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Wie man isolierte und remote arbeitende Mitarbeiter durch kollaboratives Lernen einbindet

Wie sorgen Sie dafür, dass Ihre Mitarbeiter im Homeoffice motiviert bleiben?

Die moderne Lernumgebung in Unternehmen muss auf gemeinschaftliches Lernen ausgerichtet sein. Dies war noch nie so wichtig wie heute, da sich viele Menschen durch die Arbeit im Homeoffice isolierter fühlen als je zuvor.

Eine Studie der Brandon Hall Group hat ergeben, dass das Gefühl der Isolation bei Mitarbeitern einer der fünf Hauptgründe für Produktivitätsverluste bei Remote-Mitarbeitern ist! Wenn Unternehmen durch Weiterbildung ihre Mitarbeiter motivieren und Ergebnisse erzielen wollen, müssen sie die Instrumente nutzen, die eine erfolgreiche Zusammenarbeit ermöglichen.

 

In diesem E-Book erfahren Sie mehr über:

  • Die disruptiven Auswirkungen von COVID-19, die die Arbeitswelt verändern
  • Die Rolle des kollaborativen Lernens bei der Fernarbeit
  • Zusammenarbeit bei der Erstellung und Kuratierung von Inhalten
  • Strategien zur Einleitung und Aufrechterhaltung der Zusammenarbeit
  • Beispiele für kooperatives Lernen in der Praxis