Ganz gleich, ob Sie nach wie vor nur eine jährliche Leistungsbeurteilung durchführen oder bereits zu einem kontinuierlichen Gesprächsmodell übergegangen sind – es gibt in jedem Unternehmen Raum für Verbesserungen.
In diesem E-Book finden Sie 10 praktische Schritte, mit denen Sie die Leistungsmanagementprozesse in Ihrem Unternehmen sofort verbessern können. Sie erfahren, wie Sie:
- Ziele setzen und den Fortschritt im gesamten Unternehmen verfolgen
- Die Leistung der Mitarbeiter erfolgreich überwachen und verbessern
- Leistungsbeurteilungen für alle Beteiligten effektiver machen
- Einen maßgeschneiderten Leistungsplan für Ihr eigenes Unternehmen erstellen
