Diseñado específicamente para las empresas, Totara ofrece a las compañías y organizaciones gubernamentales un sistema de gestión del aprendizaje (LMS) rentable y de código abierto.
Entendemos que la migración de LMS pueda ser una decisión importante para una organización, por lo que hemos elaborado una lista con algunas cosas que te ayudarán a decidir si el sistema de gestión del aprendizaje de Totara Learn es el adecuado para ti.
Diseñado para tus usuarios
Junto con las características que conoces y te encantan de Moodle, el LMS de Totara ha sido diseñado para satisfacer las necesidades y los deseos del complejo y exigente grupo de partes interesadas que generalmente encuentras dentro de las organizaciones empresariales.
Usuarios: empodera a tu personal para que crezca, se desarrolle y tome el control de su aprendizaje mediante la creación de sus propios planes de aprendizaje, el establecimiento de sus propios objetivos de desarrollo y la carga de evidencia de aprendizaje externo.
Gerentes de personal: ayuda a los gerentes a mantenerse al corriente de las necesidades de desarrollo y progreso del personal con el tablero dedicado “My Team”, alertas y tareas personalizadas y flujos de trabajo de aprobación para solicitudes de capacitación.
Grupo de aprendizaje y diseño: proporciona a tu equipo de Aprendizaje y Desarrollo una amplia gama de herramientas de gestión de contenido y cursos, incluida la capacidad de limitar la visibilidad de los cursos a grupos específicos de usuarios y crear rutas de aprendizaje personalizadas con la funcionalidad de los programas.
Equipo de capacitación y desarrollo: garantiza que tu organización esté al corriente de la gestión de competencias y del cumplimiento con certificaciones y automatiza la gestión del rendimiento con evaluaciones y retroalimentación 360.
Administradores del sitio: reduce el tiempo de administración de usuarios lo más posible con la actualización dinámica de audiencias y genera informes específicos para el equipo gerencial.
Soporte técnico: habilita el autoservicio para el restablecimiento de contraseñas o implementa una integración simple y configurable con los sistemas de administración de recursos humanos mediante HR Sync.
Novedades
En septiembre de 2017, se lanzó la versión 9 de Totara Learn.
La versión 9 incluye una serie de emocionantes características nuevas y hace especial hincapié en mejorar la experiencia del usuario. Hemos estado reforzando nuestro equipo de experiencia del usuario y diseño. ¡Este es solo el primer paso para garantizar que Totara Learn siga siendo moderno y atractivo para los usuarios!
También pensamos en el futuro de Totara Learn: echa un vistazo a nuestro mapa de ruta, que ilustra nuestro enfoque respecto de las tendencias y los cambios en la tecnología del aprendizaje electrónico y de los requisitos de un sistema de gestión del aprendizaje dentro del entorno empresarial actual.
Totara Partners
La red de Totara Partners está compuesta por más de 80 organizaciones líderes del aprendizaje electrónico en todo el mundo, con experiencia y conocimientos en el trabajo con corporaciones y gobiernos, así como con grandes y pequeñas empresas. Como especialista en sistemas de gestión del aprendizaje, el Totara Partner que selecciones entenderá el contexto y los tipos de desafíos que puedes encontrar al implementar una nueva tecnología y un proyecto de aprendizaje y desarrollo.
Además de que nuestros Partners son expertos en Totara, contamos con un equipo de apoyo para partners para garantizar que todos puedan acceder a la información más reciente sobre los productos que ofrecemos y que puedan contribuir a la evolución del producto, así como que se brinde una gama amplia de servicios y recursos para ayudar a garantizar la mejor experiencia posible para nuestros clientes.
